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浙江省煙草公司某市公司舉辦《內訓師培訓——課程開發與設計》培訓班

2020-01-14 來源：千暢·百陀

2019年5月13日—14日，廈門千暢文化應浙江省煙草公司某市公司的邀請，為該公司的員工們開展了為期2天的《內訓師培訓》。

本次的培訓為整個合作項目的第一期課程，主要以內訓師課程開發設計、萃取技術知識、設計教學過程等方面的綜合能力提升為目的。

為此廈門千暢文化特別邀請了獨家簽約講師林老師，為學員們進行授課講解。

林老師有著十多年的內訓師能力提升輔導方面的授課經驗，在提升內訓師綜合實力方面是業內非常權威的課程專家。

01● 課程開發設計

課程的第一個環節，林老師將學員們進行分組，然后讓學員們根據自己過往設計課程的經歷進行討論，寫下每組學員在設計課程的過程中所遇到的問題。

林老師根據學員們寫下的問題，分析了學員們在課程開發過程中主要的問題有：課程結構不清晰、授課需求不明確、課程重點定位迷茫等多方面的問題。

林老師表示學員們在自身授課經驗不足的情況下，很多時候會出現“什么內容都想講，什么內容都講不透”的現象，沒有準確的定位自己課程的主旨中心，導致授課效果不顯著，這些問題是學員們急需提升的重要短板。

02● 萃取技術知識

在分析完開發課程的問題之后，萃取知識技術就成了較為關鍵的一步。林老師從知識的分類切入，帶領大家學習信息的判斷和概念的識別，指導大家如何給事物下定義。

03●設計教學過程

在課堂上林老師為學員們講解了課程選題的方法、課程邏輯設計、課程亮點設計、課程的需求定位等多個方面的內容。實質性的將課程開發的核心要素，通過清晰的講解，烙印在學員的思維中。使學員們的課程開發方向更加具體明確，提升了學員的工作效率和工作質量。

04● 學員評價

培訓結束后，學員們紛紛表示此次的培訓受益良多。

不少參加過其他類似培訓的學員都覺得，本次的內訓師培訓更具深度，對今后的工作幫助很大，學習的內容雖然有難度但通過老師的講解，掌握了其中的精髓。希望能參加更多類似的高質量培訓！

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